Dichiarazione di accessibilità

 

Wind Tre S.p.A. si impegna a rendere il proprio sito Web accessibile, conformemente alla legge 9 gennaio 2004, n. 4.
La seguente dichiarazione di accessibilità si applica a: www.windtre.it.

 

Stato di conformità:

Questo sito web è parzialmente conforme ai requisiti previsti dall’ appendice A della norma UNI CEI EN 301549 in ragione dei casi di non conformità elencati di seguito

 

Contenuti non accessibili

I contenuti di seguito elencati non sono accessibili per motivi di inosservanza della legge 9 gennaio 2004, n. 4:

Ogni altra modifica del sito verrà prevista nelle prossime pianificazioni delle funzioni preposte in azienda.


I contenuti di seguito elencati non sono accessibili per motivi legati all’onere sproporzionato:

 

Redazione della dichiarazione di accessibilità

La presente dichiarazione è stata redatta il 19/10/2022.

La valutazione è stata effettuata da terzi tramite analisi oggettive e soggettive (cfr. l'articolo 3, paragrafo 1, della decisione di esecuzione UE 2018/1523 della Commissione).

La dichiarazione è stata riesaminata da ultimo il 19/10/2022, rispettando la raccomandazione di riesaminare periodicamente (con frequenza almeno annuale) l’esattezza delle affermazioni contenute nella presente dichiarazione di accessibilità.

 

Feedback e informazioni di contatto

E’ possibile segnalare eventuali casi di difficoltà ad accedere ai contenuti del sito.

La segnalazione può essere fatta tramite posta elettronica all’indirizzo email: sportelloaccessibilitawindtre@windtre.it 

 

Nell'e-mail è necessario indicare:

Raccomandiamo di descrivere il problema, senza inserire dati sensibili relativi alla propria disabilità.

 

Informativa privacy - accessibilità 

 

Modalità di invio delle segnalazioni all’AgID

In caso di risposta insoddisfacente o di mancata risposta, nel termine di trenta giorni, alla notifica o alla richiesta, l’interessato può inoltrare una segnalazione ad AgID, tramite pec, al seguente indirizzo: protocollo@pec.agid.gov.it

 

Informazioni sul sito

Data di pubblicazione del sito Web: 16/03/2020

Sono stati effettuati i test di usabilità? SI

CMS utilizzato per il sito web: TYPO3

 

Informazioni sulla struttura

Numero di dipendenti con disabilità assunti: 214

Numero di postazioni di lavoro per dipendenti con disabilità: 214